СОДЕРЖАНИЕ
Предисловие
Тема 1. История и современные представления об управлении организацией
1.1. Основные положения
1.2. Контрольные вопросы
1.3. Вопросы для дискуссии
1.4. Ситуации для анализа (тренировочные задания)
Тема 2. Развитие управленческого мировоззрения
2.1. Основные положения
2.2. Контрольные вопросы
2.3. Вопросы для дискуссии
2.4. Ситуации для анализа (тренировочные задания)
Тема 3. Организация как функция и система управления
3.1. Основные положения
3.2. Контрольные вопросы
3.3. Вопросы для дискуссии
3.4. Ситуации для анализа (тренировочные задания)
Тема 4. Цели и принципы управления организацией
4.1. Основные положения
4.2. Контрольные вопросы
4.3. Вопросы для дискуссии
4.4. Ситуации для анализа (тренировочные задания)
Тема 5. Классические структуры управления организацией
5.1. Основные положения
5.2. Контрольные вопросы
5.3. Вопросы для дискуссии
5.4. Ситуации для анализа (тренировочные задания)
Тема 6. Планирование как организационная функция
6.1. Основные положения
6.2. Контрольные вопросы
6.3. Вопросы для дискуссии
6.4. Ситуации для анализа (тренировочные задания)
Тема 7. Мотивационные концепции в организационном построении
7.1. Основные положения
7.2. Контрольные вопросы
7.3. Вопросы для дискуссии
7.4. Ситуации для анализа (тренировочные задания)
Тема 8. Контроль в управлении организацией
8.1. Основные положения
8.2. Контрольные вопросы
8.3. Вопросы для дискуссии
8.4. Ситуации для анализа (тренировочные задания)
Тема 9. Информационное обеспечение организационной деятельности
9.1. Основные положения
9.2. Контрольные вопросы
9.3. Вопросы для дискуссии
9.4. Ситуации для анализа (тренировочные задания)
Тема 10. Знания и интеллект в современной организации
10.1. Основные положения
10.2. Контрольные вопросы
10.3. Вопросы для дискуссии
10.4. Ситуации для анализа (тренировочные задания)
Тема 11. Персонал в системе управления организации
11.1. Основные положения
11.2. Контрольные вопросы
11.3. Вопросы для дискуссии
11.4. Ситуации для анализа (тренировочные задания)
Тема 12. Организационно-управленческая культура
12.1. Основные положения
12.2. Контрольные вопросы
12.3. Вопросы для дискуссии
12.4. Ситуации для анализа (тренировочные задания)
Тема 13. Современный стиль работы руководителя
13.1. Основные положения
13.2. Контрольные вопросы
13.3. Вопросы для дискуссии
13.4. Ситуации для анализа (тренировочные задания)
Тема 14. Управленческие методы
14.1. Основные положения
14.2. Контрольные вопросы
14.3. Вопросы для дискуссии
14.4. Ситуации для анализа (тренировочные задания)
Тема 15. Принятие и эффективность управленческих решений
15.1. Основные положения
15.2. Контрольные вопросы
15.3. Вопросы для дискуссии
15.4. Ситуации для анализа (тренировочные задания)
Тема 16. Управление организационными конфликтами
16.1. Основные положения
16.2. Контрольные вопросы
16.3. Вопросы для дискуссии
16.4. Ситуации для анализа (тренировочные задания)
Тема 17. Оценка деятельности современного руководителя
17.1. Основные положения
17.2. Контрольные вопросы
17.3. Вопросы для дискуссии
17.4. Ситуации для анализа (тренировочные задания)
Тема 18. Типы современных организаций
18.1. Основные положения
18.2. Контрольные вопросы
18.3. Вопросы для дискуссии
18.4. Ситуации для анализа (тренировочные задания)
Литература