Оглавление

Введение

Глава 1. Стратегия Эффективного менеджмента
1.1. Эффективный менеджмент и человеческие ресурсы
1.2. Стратегия эффективного менеджмента
1.2.1. Стратегия основательных решений
1.2.2. Стратегия риска
1.2.3. Стратегия идей менеджмента
1.2.4 Стратегия действенности
1.2.5. Стратегия эффективных сотрудников профессионалов
1.2.6. Стратегия упрощения
1.2.7. Стратегия качества
1.2.8. Стратегия лояльности и преданности
1.2.9. Стратегия сотрудничества

Глава 2. Современная технология эффективных коммуникаций
2.1. Процесс коммуникации
2.2. Стратегия мышления
2.3. Этапы эффективной коммуникации

Глава 3. Психотехнологиии менеджмент человеческих ресурсов
3.1 .Психофизические технологии
3.1.1 Смена ГСД
3.1.2 Переключение из ассоциированного состояния в диссоциированное состояние
3.1.3 Рефрейминг
3.2. Этапы эффективного менеджмента. Необходимые условия эффективного менеджмента
3.3. Технология эффективного менеджмента
3.3.1 Технология постановки цели
3.3.2 Технология определения стратегии достижения и способа вознаграждения
3.3.3 Технология вознаграждения для вновь принятых сотрудников
3.3.4 Технология для «нерадивых подчинённых
3.3.5 Технология управления шефом

Заключение

Список литературы